劳务派遣经营许可证是一家劳务派遣公司在经营活动中必须具备的法定证件。作为一家正在寻求开展劳务派遣业务的公司，您需要了解上海办理劳务派遣经营许可证所需的条件。

您的公司必须是依法设立的企业，符合法律法规的要求。注册资金应达到一定的金额，具体数额根据您计划经营的规模而定。

除了注册资金之外，您还需要提供公司的经营地址。劳务派遣公司需要有一定的办公场所来管理业务和员工。该地址必须符合当地工商行政管理部门的规定，比如不得设在居民区内。

劳务派遣经营许可证申请过程中，您还需要提供公司的组织机构、人员配备情况和管理制度。这其中包括您公司的领导机构、各个部门及其职责分工等等。在申请办理前，您需要为公司制定相关的管理制度和操作流程。

您需要拟定劳务派遣业务发展规划和市场营销策略。这将帮助工商行政管理部门了解您的公司经营思路和发展目标，判断您是否具备开展劳务派遣业务的能力。您可以在这一部分介绍您公司的竞争优势、目标客户群体、服务定位等。

在申请劳务派遣经营许可证时，您还需要提供相关的人力资源管理制度。这包括员工的招聘、考核、培训等方面的制度和政策。您需要说明您公司如何保障员工的合法权益并实现人力资源的优化配置。

当然，在办理许可证前，您还需要缴纳一定的行政费用。具体费用标准可以咨询当地的工商行政管理部门或财务咨询机构。

以上是办理上海劳务派遣经营许可证所需满足的一些基本条件。希望对您了解劳务派遣行业的经营许可证有所帮助。如果您有更多关于办理劳务派遣经营许可证的问题，可以随时咨询我们。